Neuradno prečiščeno besedilo, ki vsebuje to spremembo:
Opozorilo: Neuradno prečiščeno besedilo
predpisa predstavlja zgolj informativni delovni pripomoček, glede katerega
organ ne jamči odškodninsko ali kako drugače.
Neuradno prečiščeno besedilo Uredbe o
uvrstitvi delovnih mest v javnih agencijah, javnih skladih in javnih zavodih v
plačne razrede obsega:
-
Uredbo o uvrstitvi delovnih mest v javnih
agencijah, javnih skladih in javnih zavodih v plačne razrede (Uradni list RS,
št. 69/08 z dne 8. 7. 2008),
-
Uredbo o dopolnitvah Uredbe o uvrstitvi
delovnih mest v javnih agencijah, javnih skladih in javnih zavodih v plačne
razrede (Uradni list RS, št. 73/08 z dne 18. 7. 2008).
UREDBA
o uvrstitvi delovnih mest v javnih
agencijah, javnih skladih in javnih zavodih v plačne razrede
(neuradno prečiščeno besedilo št. 1)
I. SPLOŠNA DOLOČBA
1. člen
(splošna določba)
S to uredbo se uvrščajo delovna mesta v
javnih agencijah, javnih skladih in javnih zavodih iz plačne skupine podskupine
I1 v plačne razrede.
V skladu s četrtim odstavkom 13. člena
ZSPJS se tudi v drugih dejavnostih v javnem sektorju lahko uporabljajo delovna
mesta ter njihove uvrstitve iz te uredbe.
II. UVRSTITEV DELOVNIH MEST V JAVNIH AGENCIJAH, JAVNIH
SKLADIH IN JAVNIH ZAVODIH V PLAČNE RAZREDE
2. člen
(določitev osnovne plače javnih
uslužbencev)
Osnovna plača javnega uslužbenca je
določena s plačnim razredom, v katerega je uvrščeno delovno mesto, na katerega
je javni uslužbenec razporejen oziroma ki ga je pridobil z napredovanjem.
3. člen
(plačni razred delovnega mesta)
Plačni razred delovnega mesta, določen v
tej uredbi, je enak plačnemu razredu delovnega mesta brez napredovanja.
4. člen
(določitev plačnih razredov plačne
podskupine I1)
Delovna mesta
plačne podskupine I1 se uvrstijo v naslednje plačne razrede:
|
Zap.
št.
|
Šifra
DM
|
DELOVNO
MESTO
|
TR
|
Šifra
N
|
NAZIV
|
Plačni
razred brez napr.
|
Plačni
razred
z napr.
|
|
1
|
I014006
|
REŠEVALEC
IZ VODE II
|
IV
|
0
|
|
14
|
24
|
|
2
|
I014009
|
STROJNIK
VLEČNIC IN KROŽNIH ŽIČNIC
|
IV
|
0
|
|
15
|
25
|
|
3
|
I014010
|
VZDRŽEVALEC ŠPORTNE
INFRASTRUKTURE III
|
IV
|
0
|
|
16
|
26
|
|
4
|
I014011
|
MLADINSKI
DELAVEC II
|
IV
|
0
|
|
15
|
25
|
|
5
|
I015012
|
KOPALIŠKI
MOJSTER
|
V
|
0
|
|
19
|
29
|
|
6
|
I015019
|
NADZORNIK
SMUČIŠČA
|
V
|
0
|
|
19
|
29
|
|
7
|
I015027
|
ORGANIZATOR
ŠPORTNIH
PROGRAMOV II
|
V
|
0
|
|
19
|
29
|
|
8
|
I015033
|
PODROČNI
REFERENT
|
V
|
0
|
|
18
|
28
|
|
9
|
I015034
|
REŠEVALEC
IZ VODE I
|
V
|
0
|
|
18
|
28
|
|
10
|
I015059
|
TURISTIČNI
ANIMATOR III
|
V
|
0
|
|
20
|
30
|
|
11
|
I015060
|
TURISTIČNI
INFORMATOR III
|
V
|
0
|
|
20
|
30
|
|
12
|
I015062
|
VODJA
OBRATOVANJA VLEČNIC IN KROŽNIH ŽIČNIC
|
V
|
0
|
|
23
|
33
|
|
13
|
I015066
|
VZDRŽEVALEC ŠPORTNE
INFRASTRUKTURE II
|
V
|
0
|
|
20
|
30
|
|
14
|
I015075
|
MLADINSKI
DELAVEC I
|
V
|
0
|
|
18
|
28
|
|
15
|
I015068
|
REFERENT
ZA DELO Z IZPITNIM GRADIVOM
|
V
|
0
|
|
20
|
30
|
|
16
|
I016020
|
ORGANIZATOR
ŠPORTNIH
PROGRAMOV I
|
VI
|
0
|
|
22
|
32
|
|
17
|
I016021
|
ORGANIZATOR
TURISTIČNEGA VODENJA II
|
VI
|
0
|
|
22
|
32
|
|
18
|
I016038
|
TURISTIČNI
ANIMATOR II
|
VI
|
0
|
|
22
|
32
|
|
19
|
I016039
|
TURISTIČNI
INFORMATOR II
|
VI
|
0
|
|
22
|
32
|
|
20
|
I016061
|
VIŠJI PODROČNI
REFERENT I
|
VI
|
0
|
|
22
|
32
|
|
21
|
I016062
|
VIŠJI
PODROČNI REFERENT II
|
VI
|
0
|
|
21
|
31
|
|
22
|
I016043
|
VIŠJI
PODROČNI REFERENT III
|
VI
|
0
|
|
19
|
29
|
|
23
|
I016057
|
VZDRŽEVALEC
ŠPORTNE INFRASTRUKTURE I
|
VI
|
0
|
|
23
|
33
|
|
24
|
I016058
|
KOORDINATOR MLADINSKIH
PROGRAMOV
|
VI
|
0
|
|
21
|
31
|
|
25
|
I017052
|
ORGANIZATOR
AKREDITACIJSKIH POSTOPKOV
|
VII/2
|
0
|
|
33
|
43
|
|
26
|
I017053
|
ORGANIZATOR
TURISTIČNEGA VODENJA I
|
VII/1
|
0
|
|
30
|
40
|
|
27
|
I017054
|
PODROČNI
PODSEKRETAR
|
VII/2
|
0
|
|
41
|
51
|
|
28
|
I017073
|
SAMOSTOJNI
SVETOVALEC ZA ENERGIJO I
|
VII/2
|
0
|
|
39
|
49
|
|
29
|
I017074
|
SAMOSTOJNI
SVETOVALEC ZA ENERGIJO II
|
VII/2
|
0
|
|
34
|
44
|
|
30
|
I017075
|
SAMOSTOJNI
SVETOVALEC ZA ENERGIJO III
|
VII/1
|
0
|
|
29
|
39
|
|
31
|
I017080
|
PODROČNI
SEKRETAR
|
VII/2
|
0
|
|
44
|
54
|
|
32
|
I017095
|
STROKOVNI
SODELAVEC ZA ENERGIJO
|
VII/1
|
0
|
|
27
|
37
|
|
33
|
I017111
|
PODROČNI
SVETOVALEC I
|
VII/1
|
0
|
|
31
|
41
|
|
34
|
I017112
|
PODROČNI
SVETOVALEC II
|
VII/1
|
0
|
|
29
|
39
|
|
35
|
I017113
|
PODROČNI
SVETOVALEC III
|
VII/1
|
0
|
|
28
|
38
|
|
36
|
I017139
|
TURISTIČNI
ANIMATOR I
|
VII/1
|
0
|
|
30
|
40
|
|
37
|
I017140
|
TURISTIČNI
INFORMATOR I
|
VII/1
|
0
|
|
30
|
40
|
|
38
|
I017155
|
VIŠJI
STROKOVNI DELAVEC ZA UPRAVLJANJE ŠPORTNE
INFRASTRUKTURE
|
VII/1
|
0
|
|
29
|
39
|
|
39
|
I017159
|
VIŠJI
SVETOVALEC PODROČJA I
|
VII/2
|
0
|
|
37
|
47
|
|
40
|
I017160
|
VIŠJI
SVETOVALEC PODROČJA II
|
VII/2
|
0
|
|
35
|
45
|
|
41
|
I017161
|
VIŠJI
SVETOVALEC PODROČJA III
|
VII/2
|
0
|
|
33
|
43
|
|
42
|
I017190
|
PREDAVATELJ
ŠOLE
ZA RAVNATELJE
|
VII/2
|
0
|
|
38
|
48
|
|
43
|
I017191
|
VODJA
MLADINSKIH
PROGRAMOV
|
VII/1
|
0
|
|
28
|
38
|
|
44
|
I017192
|
SPECIALIST
ZA MLADINSKO DELO
|
VII/2
|
0
|
|
30
|
40
|
|
45
|
I017927
|
VODJA
ODDELKA I
|
VII/2
|
0
|
|
43
|
53
|
|
46
|
I017928
|
VODJA
ODDELKA II
|
VII/2
|
0
|
|
42
|
52
|
|
47
|
I017929
|
VODJA
ODDELKA III
|
VII/2
|
0
|
|
41
|
51
|
|
48
|
I017930
|
VODJA
ODDELKA IV
|
VII/2
|
0
|
|
40
|
50
|
|
49
|
I017939
|
VODJA
SEKTORJA I
|
VII/2
|
0
|
|
45
|
55
|
|
50
|
I017940
|
VODJA
SEKTORJA II
|
VII/2
|
0
|
|
44
|
54
|
|
51
|
I017941
|
VODJA
SEKTORJA III
|
VII/2
|
0
|
|
43
|
53
|
|
52
|
I017944
|
VODJA
SLUŽBE I
|
VII/2
|
0
|
|
40
|
50
|
|
53
|
I017945
|
VODJA
SLUŽBE II
|
VII/2
|
0
|
|
39
|
49
|
|
54
|
I017946
|
VODJA
SLUŽBE III
|
VII/2
|
0
|
|
38
|
48
|
|
55
|
I017954
|
VODJA
ŠPORTNIH PROGRAMOV
|
VII/2
|
0
|
|
34
|
44
|
|
56
|
I017953
|
VODJA
ŠPORTNE
INFRASTRUKTURE I
|
VII/1
|
0
|
|
34
|
44
|
|
57
|
I017958
|
VODJA
ŠPORTNE
INFRASTRUKTURE II
|
VII/1
|
0
|
|
32
|
42
|
|
58
|
I017959
|
VODJA
ŠPORTNE
INFRASTRUKTURE III
|
VII/1
|
0
|
|
30
|
40
|
|
59
|
I018011
|
VIŠJI
PREDAVATELJ ŠOLE ZA RAVNATELJE
|
VIII
|
0
|
|
40
|
50
|
Kriterije za uporabo delovnih mest v
sistemizacijah javnih agencij določi ministrstvo, pristojno za organizacijo
javne uprave.
5. člen
(kriteriji za določitev vodstvenih
delovnih mest)
Plačni razred za delovna mesta vodja
sektorja, vodja oddelka in vodja službe se določi glede na:
-
število zaposlenih, ki so mu podrejeni,
-
zahtevnost področja dela,
-
sodelovanje z zunanjimi ustanovami doma in v
tujini,
-
oceno predstojnika.
Pri uvrstitvi v plačne razrede imajo
posamezne vsebine naslednjo težo:
-
število zaposlenih, ki so mu podrejeni, do
30 točk (30%)
-
zahtevnost področja dela, do
25 točk (25%)
-
sodelovanje z zunanjimi ustanovami doma in v
tujini, do 15 točk (15%)
-
ocena predstojnika do
30 točk (30%).
Najvišja možna skupna ocena na podlagi
določenih kriterijev je 100 točk.
Posamezni kriteriji, na podlagi katerih se
zaposleni razporedijo na delovna mesta vodij in uvrstijo v plačni razred, imajo
naslednji vpliv:
Število delovnih mest
3 do 10 zaposlenih 15
točk
10 do 20 zaposlenih 20
točk
nad 20 zaposlenih 30
točk
Zahtevnost področja dela
manj zahtevno 15 točk
zahtevno 20
točk
zelo zahtevno 25 točk
Sodelovanje z zunanjimi ustanovami
manj pogosto 5 točk
pogosto 10
točk
stalno 15
točk
Ocena predstojnika ustanove
Ocena predstojnika je njegova subjektivna
ocena zahtevnosti vodstvenega delovnega mesta in ima težo do 30% oziroma do 30
točk.
Zaposleni na
vodstvenih delovnih mestih se na podlagi kriterijev, določenih v tem členu,
uvrstijo v naslednje plačne razrede:
|
Število točk
|
Poimenovanje
|
Plačni razred
|
|
Od 35 do 65
|
Vodja oddelka IV
|
40
|
|
Od 66 do 75
|
Vodja oddelka III
|
41
|
|
Od 76 do 85
|
Vodja oddelka II
|
42
|
|
Od 86 do 100
|
Vodja oddelka I
|
43
|
|
Število točk
|
Poimenovanje
|
Plačni razred
|
Poimenovanje
|
Vodja službe
|
|
Od 35 do 65
|
Vodja sektorja III
|
43
|
Vodja službe III
|
38
|
|
Od 66 do 85
|
Vodja sektorja II
|
44
|
Vodja službe II
|
39
|
|
Od 86 do 100
|
Vodja sektorja I
|
45
|
Vodja službe I
|
40
|
Plačni razred
za delovna mesta vodja športne infrastrukture se določi po naslednjih
kriterijih:
|
VODJA ŠPORTNE INFRASTRUKTURE I
|
Vodi več kot 20 zaposlenih
|
|
VODJA ŠPORTNE INFRASTRUKTURE II
|
Vodi od 10 do 20 zaposlenih
|
|
VODJA ŠPORTNE INFRASTRUKTURE III
|
Vodi od 3 do 10 zaposlenih
|
Uredba o uvrstitvi delovnih mest v javnih agencijah,
javnih skladih in javnih zavodih v plačne razrede (Uradni list RS, št. 69/08)
vsebuje naslednje prehodne in končne določbe:
»III. PREHODNE IN KONČNE DOLOČBE
6. člen
Dinamika odprave nesorazmerij v osnovnih
plačah je določena v Kolektivni pogodbi za javni sektor (Uradni list RS, št.
57/08).
7. člen
Za delovna mesta plačne skupine J se za
uporabnike proračuna iz te uredbe uporablja praviloma Kolektivna pogodba za
državno upravo, uprave pravosodnih organov in uprave samoupravnih lokalnih
skupnosti – tarifni del (Uradni list RS, št. 60/08).
8. člen
(način
uvrščanja v plačne razrede)
Če je v sistemizaciji predvideno delovno
mesto, ki ga ureja kolektivna pogodba oziroma uredba za drugo dejavnost, se v
sistemizaciji upošteva delovno mesto iz tiste kolektivne pogodbe oziroma
uredbe.
9. člen
Uporabniki proračuna opravijo prvi obračun
plač v skladu z ZSPJS meseca septembra 2008 za mesec avgust 2008, pri čemer v
skladu s 50. členom Kolektivne pogodbe za javni sektor poračunajo ¼
nesorazmerja v osnovnih plačah od 1. maja 2008 dalje.
10. člen
Ta uredba začne veljati naslednji dan po
objavi v Uradnem listu Republike Slovenije, uporabljati pa se začne z dnem
prvega obračuna plač na podlagi ZSPJS.«.
Uredba o dopolnitvah Uredbe o uvrstitvi delovnih mest v
javnih agencijah, javnih skladih in javnih zavodih v plačne razrede (Uradni
list RS, št. 73/08)
vsebuje naslednjo končno določbo:
»KONČNA DOLOČBA
2. člen
Ta uredba začne veljati naslednji dan po
objavi v Uradnem listu Republike Slovenije.«.
Veljaven predpis
Veljaven predpis, vendar se še ne uporablja
Objavljen predpis, ki še ne velja
Neveljaven predpis
Neveljaven predpis, ki se še uporablja
Predpis v pripravi
Konec postopka, predpis ni nikoli veljal
Konzumiran ali obsoleten predpis